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<BR><BR>지금이 해가 지난지가 언제인데....<BR><BR>대충 넘겨 ..때우려는 수작이냐 ? 어디에 감쪽같이 붙여서 없애버릴려고 하느냐 ?<BR><BR>하기야 ...노조란 것들은 줘도 그만 안줘도 그만,,,,,아무것도 모르고 <BR><BR>도장만 찍어주고 해외가면 끝이지............<BR><BR>왜 ................기본급이 작년하고 똑같이 나와있냐구 ??<BR><BR><BR> <P> 2009 년 성 과 급 </P> <P> 차 등 율 </P> <P> 1월100% (1/22) </P> <P> 2월50%미 차등 </P> <P> 3월 90% -20% ~ +5%(연봉?호봉제 동일 </P> <P> 5월50%미 차등 </P> <P> 6월 50%미 차등 </P> <P> 7월임금보전 50% </P> <P> 8월 100% -20% ~ +35%(연봉?호봉제 동일) </P> <P> 9월100% (9/29) </P> <P> 11월100% 미 차등 </P> <P> 12월 임금보전 50% </P> <P> <BR><BR>2010 성과급 <BR><BR>○ 지급시기 : 2월, 3월, 5월, 7월, 9월, 11월 </P> <P>○ 지급율 및 차등폭 : 2009년 종합경영평가 미확정으로 추후 공지 (2월초 예정) </P>
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